这几年，对于全球黄金矿业而言，“资源”“并购”应该是最重要的关键词。

 

受金价飙升的刺激，全球黄金矿业的并购重组极为火爆，尤其是大型黄金矿企之间。2021年，伊格尔矿业（AgnicoEagle）和柯克兰湖黄金（Kirkland Lake Gold Ltd.）合并；2022年泛美白银（Pan American Silver）和伊格尔矿业收购亚马纳黄金公司（Yamana Gold）；2023年，纽蒙特收购澳大利亚黄金矿商纽克雷斯特矿业（Newcrest Mining）……

根据《全球矿业发展报告》显示，2021年，全球黄金并购交易额为244.74亿美元，并购交易数为1043宗；2022年，全球黄金并购交易额为166.18亿美元，并购交易数为610宗。其中，国际并购成为主流，全球前五大黄金矿企多次易主。

在中国，“走出去”、海外并购同样已成主流。近年来，中国黄金集团在共建“一带一路”国家，坚持参与全球黄金产业链重塑，输出理念和技术，旗下位于刚果（布）的索瑞米公司生产了该国第一块锌锭，努力打造世界级民族品牌，实现了多方共赢。紫金矿业接连收购圭亚那金田、苏里南罗斯贝尔（Rosebel）金矿、蒙古国哈马戈泰铜金矿。山东黄金先后收购加拿大特麦克资源、卡帝诺资源。银泰黄金收购加拿大矿业公司奥西诺资源公司（Osino Resources Corp）。招金矿业收购铁拓矿业，赤峰黄金收购金星资源……

一系列动作，让我国大型黄金企业集团的海外黄金资源量大幅增长。截至2023年底，我国黄金矿企境外矿山矿产金产量达到60.378吨，提升了6.65倍，五大重点黄金企业集团全球范围拥有的黄金资源量已达到9330.274吨。

同时，我国也在充分利用海外黄金资源，进一步填补我国的黄金需求空缺。据统计，2023年，我国进口原料产金144.134吨，同比增长14.59%，2022年，国内黄金生产企业和贸易公司向54个国家和地区相关企业进口了金精矿150.133万吨，同比上升18.92%，进口额达到34.43亿美元，同比上升17.49%。

“走出去”不仅是中国黄金矿企的选择，也是全球黄金矿企的战略选择。

海外黄金资源更加丰富。据了解，截至2022年底，全球黄金资源量约10万吨、全球黄金储量约5.2万吨，其中“一带一路”区域查明黄金资源储量14000吨，占世界黄金资源总储量的26％；北美洲黄金储量11660吨，中南美洲黄金储量7760吨。

更为重要的是，“一带一路”倡议为全球黄金矿企“走出去”创造了有利条件。据了解，“一带一路”合作从亚欧大陆延伸到非洲和拉美地区，有150多个国家、30多个国际组织签署共建“一带一路”合作文件。“一带一路”区域之间形成良好的合作与协作关系。而黄金在“一带一路”国家和地区的经济发展中占据着举足轻重的地位，各国不断完善基础设施，制定和更新优惠政策，来吸引全球黄金矿企投资开发。

 

正因如此，“走出去”对全球黄金矿业而言，都是必然选择，在可以预见的未来，也是必然趋势。而“一带一路”区域，或许是最佳目的地。

 

“存量时代”的竞争力来源于科技创新

 

对于全球黄金矿业界而言，在资源旺盛时代，黄金矿企更多关注找矿勘查，选择的是依托投资拉动、‌规模扩张的外延式发展。

 

但是，随着品位下降和优质资源的自然衰竭，全球黄金开采难度不断增加，全球黄金矿业不可避免地全面步入“存量时代”。再叠加资源民族主义、ESG约束，可持续发展的成本、代价和难度与日俱增。而其未来发展机遇，将会来自于技术创新、管理进步，进而实现现有矿山增储以及难利用资源的高效利用。

可以说，在“存量时代”，技术创新既是黄金矿业降本增效的核心动力，也是转型升级、多元化发展的关键支撑。

当今时代，是信息爆炸时代，也是科技创新井喷的时代。近几年来，全球黄金矿业的科技水平都在大幅提升。以中国为例，截至2022年底，中国黄金矿业企业拥有有效专利近6000项，其中发明专利占比18％左右，三年时间新增专利约2000项。科技成果的不断涌现，也让我国黄金矿业的高新技术企业呈现“井喷”景象。截至2022年底，拥有高新技术企业数量排名前5位的黄金企业集团合计拥有高新技术企业109家。

在科技创新的加持下，中国黄金矿业在深部资源勘查开发、智能开采、固废资源化、新材料制备等战略性、前瞻性国家重点研发计划项目上取得突破，资源节约与综合利用效率显著提升，金矿开采回采率、选矿回收率分别达到92.58%、88.19%。

 

或许我们自己也没有意识到，跨领域科技创新，会给黄金矿业带来怎样的产业变革。当前，人工智能、5G、大数据、云计算等新技术正在不断颠覆着黄金矿业。成立于2018年的酷波德金属公司（KoBold Metals），在今年2月初通过人工智能技术在赞比亚的明戈姆巴矿区发现了该国100年以来最大的铜矿。

实际上，这些新技术已经逐渐应用于黄金矿业，例如利用5G、物联网等技术，实现无人驾驶遥控铲装、矿用卡车自动驾驶、远程遥控破碎和地面集控中心等主要工序环节多装备协同，智能机器人、无人机智能巡检；利用大数据、云计算等技术，实现信息化、数字化与生产运营和管理体系深度融合，智能决策。这些新技术不仅推动着黄金矿企发展的质量变革和效率变革，同时也在深刻影响着黄金矿业的未来发展方向。

 

从全球黄金矿业长远发展来看，科技创新起着关键作用，而代表着时代前沿的新技术，必将成为颠覆黄金矿业的核心因素。尽管我们并不能看清未来，但主动拥抱新技术，毫无疑问是最为明智的选择。

 

日益被强调的负责任黄金开采

绿色、低碳、社会责任……这些对企业的要求，如今在黄金矿业已经越来越多地被大众所强调。

作为传统产业，尤其是传统采矿业，黄金矿业“粗大黑”早已成为大众的普遍印象。近年来，生态环保低碳日益成为全球共识，也正因如此，在投资决策与政策制定过程中，在大众和全社会的期望中，人们对环境与社会发展的关注度持续提升。在这样的背景下，环境、社会和治理问题（ESG）不仅成为评估企业经营、管理、投资的重要指标，也成了研判企业是否可以持续发展的标准。

显然，全球黄金矿企已经意识到ESG对其发展的重要影响力。2019年，基于国际化标准通识、可以应用于全球黄金矿业ESG标准的《负责任黄金开采原则》，一经发布便得到全球黄金矿业界的认可，世界黄金协会的33个会员作为全球领先的黄金矿业公司，一致承诺遵守《负责任黄金开采原则》，并应尽最大努力在其影响范围内的黄金开采业务中鼓励采用该框架。而在中国，同样有越来越多的大型黄金矿企开始重视ESG，像中国黄金、紫金矿业、山东黄金、赤峰黄金、银泰黄金等，《负责任黄金开采原则》已经成为其全方位工作准则。

当前，越来越多的例证表明，在践行《负责任的黄金开采原则》的过程中，黄金矿企为人类社会发展发挥巨大的积极作用。根据世界黄金协会近期更新的2023年版《黄金开采行业对社会和经济的贡献报告》中披露的数据显示，2022年，世界黄金协会成员企业的直接经济贡献为577亿美元；其中，向所在国国内供应链支付了383亿美元，为雇员支付的薪酬为101亿美元，向政府支付了93亿美元。

除了在经济方面带来了可观的贡献，世界黄金协会成员企业对于生产经营地的工作岗位贡献也在持续增长。2022年为全球34个国家中的当地组织和原住民机构提供了5.7亿美元的支持，同比增加了26%。世界黄金协会成员企业直接雇用人数为20.7万，其中每一个岗位会带来供应链上6个岗位，算上衍生就业，则能带来超过10个工作岗位，雇员本土化程度达到95%。

这样的具体实践与亮眼成绩，让黄金矿业的大众形象显著改观，也让黄金矿企的社会知名度、影响力显著提升。更为重要的是，能够更好地满足大众与投资机构关注的ESG标准，进而提高其在国际市场上的竞争力。

 

如今，负责任黄金开采已经成为黄金矿业健康发展的基础。可以预见的是，负责任黄金开采有助于黄金矿企实现经济利益和社会效益的双丰收，而整个黄金矿业也将因此蓬勃发展。

返回回首页